مطلوب 80 منصبا في خدمة الزبناء بشهادة البكالوريا و راتب 4500 درهم شهريا
Anapec recrute (80) Chargé De Clientèle sur PLUSIEURS VILLES
L´ANAPEC est un organisme public offrant un soutien aux chercheurs d’emploi et aux recruteurs en matière de recrutement : mise à niveau des profils à travers les formations qualifiantes et la reconversion, accompagnement des porteurs de projets dans la création de leurs projets économiques, prospection des offres d’emploi nationales et internationales et mise en relation entre les employeurs et les chercheurs d’emploi.
L’ANAPEC (Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences Anapec) est un établissement public qui a comme mission la contribution à l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée à cet effet de :
– Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la demande d’emploi ;
– Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi ;
– Informer et orienter les jeunes entrepreneurs ;
– Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences ;
– Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation ;
– Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune initiative ;
– Réaliser toute mission en relation avec ses attributions qui lui serait confiée par l’état, les collectivités locales ou les établissements publics dans le cadre de conventions ;
– Fournir à l’autorité de tutelle, sur une base périodique, les informations sur le fonctionnement du marché de l’emploi et des compétences ;
– Élaborer et mettre à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers ;
– Instruire les offres d’emploi émanant de l’étranger et prospecter toutes les opportunités de placement à l’étranger de nationaux candidats à l’émigration.
Référence de l’offre: Ag290224907622
Date : 29/02/2024
Agence : Agence universitaire Hassan II / TOUNSI
Date : 29/02/2024
Agence : Agence universitaire Hassan II / TOUNSI
(80) Chargé De Clientèle sur PLUSIEURS VILLES
Description de l'entreprise
Secteur d’activité : Services fournis principalement aux entreprises
Description de Poste
Date de début : 11/03/2024
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : PLUSIEURS VILLES
Salaire mensuel : 4500 DHS
Caractéristiques du poste :
Chargé de clientèle ayant un niveau bac et plus Missions :
-Traite les interactions clients (via appels, mails, courrier, chat, réseaux sociaux, fiches, dossiers…) et assure leur satisfaction
- Propose et vend des services, produits ou solutions Tâches / Activités : Réception appel / assistance, conseil, renseignement, information, fidélisation, hotline
Lieu de travail : CASABLANCA sidi Maarouf ( casa near shore)- centre-ville (place Mohammed 5) et Mohammedia FRANCOPHONE (B1/B2) Salaire mensuel proposé : …4500 + PRIME VARIABLE Le transport couvre bcp de trajets sur le Grand Casablanca (sauf Bouskoura et Rahma).
Si cette offre vous intéresse postuler et envoyer votre cv à : anapecauh2@gmail.com en mentionnant en objet du mail : chargé de clientèle
Profil recherché
Description du profil :
Chargé de clientèle ayant un niveau bac et plus Missions :
-Traite les interactions clients (via appels, mails, courrier, chat, réseaux sociaux, fiches, dossiers…) et assure leur satisfaction
- Propose et vend des services, produits ou solutionsTâches / Activités : Réception appel / assistance, conseil, renseignement, information, fidélisation, hotline
Lieu de travail : CASABLANCA sidi Maarouf ( casa near shore)- centre-ville (place Mohammed 5) et Mohammedia FRANCOPHONE (B1/B2) Salaire mensuel proposé : …4500 + PRIME VARIABLE
Le transport couvre bcp de trajets sur le Grand Casablanca (sauf Bouskoura et Rahma).
Si cette offre vous interesse postuler et envoyer votre cv à : anapecauh2@gmail.com en mentionnant en objet du mail : chargé de clientèle
Formation : Baccalauréat
Langues : Francais : Courant
Compétences spécifiques : Gestion de la relation client, Communication, Utilisation des outils informatiques
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