الشركة الوطنية للنقل و اللوجيستك SNTL تعلن عن كونكور توظيف لسنة 2022
SNTL recrute plusieurs profils 2022. La Société Nationale des Transports et de la Logistique SNTL Emploi et Concours de recrutement 2022-2023.
SNTL est l’opérateur historique en matière d’affrètement de transport routier de marchandises au Maroc depuis 1937. En 2007, la SNTL a acquis son nouveau statut de société anonyme à actionnariat 100% public.
•30 agences commerciales réparties à travers le Royaume, coiffées par 7 Directions Régionales ;
•+ de 300 clients ;
•+ de 400 collaborateurs dont + de 50 commerciaux;
• 20 Millions de tonnes /an.
• Environ 900 Millions DHS /an,
• Certification qualité IS0 9000 de tous les processus de notre activité charge complète.
Leader du transport routier de marchandises au Maroc, la SNTL est un grand prestataire de services d’affrètement national et international depuis plus de 70 ans. Partenaire fiable et acteur principal du secteur au Maroc, la SNTL demeure la référence nationale en matière de sécurité, de qualité et de proximité.
Connue et reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses prestations de transport routier de marchandises, la SNTL sert plus de 300 clients dans différents domaines d’activité.
Comptant plus de 400 collaboratrices et collaborateurs et adossée à un réseau commercial d’une trentaine d’agences couvrant toutes les régions du Royaume, la SNTL entend se développer, de façon profitable pour ses clients et ses partenaires, dans l’activité de transport routier de marchandises, son cœur de métier.
La Société Nationale des Transports et de la Logistique SNTL Supply Chain opérant dans le secteur de la logistique.
SNTL recrute plusieurs profils 2022
La SNTL lance un appel à candidature pour le poste Cadre en Management
REF : SNTL/ CGDS /2022
Nombre de poste : 01
Missions :
Vous aurez pour missions principales :
• Participer à l’élaboration d’outils de pilotage et de suivi de la performance des activités
• Assurer le suivi des réalisations, l’analyse des écarts et la proposition des recommandations d’amélioration des résultats.
Activité Principales :
• Animer, superviser et coordonner les actions du service pour offrir des services de qualité ;
• Développer les relations contractuelles entre la S.N.T.L et les clients
• Réaliser les contrôles périodiques de l’activité ;
• Etablir les tableaux de bord de pilotage et assurer la définition et la mise en place des indicateurs de suivi de l’activité.
• Suivre et assurer la mise en place des projets
• Centraliser les états de reporting internes et assurer leur diffusion.
• Récolter et consolider les informations relatives au suivi de performance de l’activité.
• Proposer des analyses et recommandations d’amélioration et de productivité.
• Réaliser les arrêtés mensuels et annuels de l’activité ;
• Assurer le suivi des créances.
Compétences Métiers :
– Maitrise des produits et services
– Analyse stratégique
– Gestion Administrative
– Gestion des réclamations
– Techniques de reporting
– Techniques de contrôle
– Gestion de projet
– Maitrise des logiciels et applicatifs métiers
Compétences Particulières
– Langue : Français et Arabe courant ;
– Maitrise des outils bureautiques classiques : Word, Excel, Power Point,
– Bonne capacité rédactionnelle
– Capacité d’observation, d’analyse et de synthèse
– Management et encadrement des équipes
– Mobilisation et développement de l’autonomie des collaborateurs
Compétences Comportementales :
– Adaptabilité
– Autonomie
– Intégrité et moralité
– Communication orale et écrite
– Engagement
– Esprit d’équipe
– Esprit d’initiative
– Organisation
– Orientation client
– Rigueur
Profils requis :
– Être de nationalité marocaine
– Age : Maximum 35 ans au 01/01/2022
– Être titulaire d’un diplôme BAC+5 en Management ou gestion financière
– Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’au moins 3 ans dans un poste similaire.
– Maitrise de langue (Ecrite et parlée) : Français, Arabe et autres langues souhaitées.
Les candidats intéressés par cette offre doivent envoyer leur candidature, en précisant le poste et la référence en objet, au plus tard le 15/11/2022 à l’adresse suivante : recrutement2022@sntl.ma
IMPORTANT :
Seuls les diplômes des universités et des écoles publiques et ceux disposant d’attestation de reconnaissance ou d’équivalence délivrée par le Ministère de l’Enseignement Supérieur seront éligibles pour accéder au poste.
Poste basé à Rabat avec nécessité de mobilité totale ;
Seules les candidatures déposées via internet seront traitées
Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté.
La SNTL lance un appel à candidature pour le poste Ingénieur Projets SI
REF : SNTL/INGSIPROJET/2022
Nombre de poste : 01
Missions :
• Assurer la mise en place et la bonne conduite des différents projets SI de la SNTL
• Piloter et participer à l’élaboration de l’étude d’opportunité avant le lancement de la mise en place d’une solution informatique en participant à l’étude économique et ROI, étude de faisabilité et benchmark en collaboration avec les entités concernées.
Activité Principales :
• Piloter le processus de rédaction des cahiers de charges entre responsables fonctionnels désignés et experts techniques tout en s’assurant de son exactitude et de sa conformité au périmètre fonctionnel et géographique du projet et de la cartographie SI, en incluant les éléments suivants :
➢ Cartographie des processus actuels ;
➢ Cartographie des processus cibles ;
➢ Structure des données utilisées ;
➢ Organisation et rôles cibles ;
➢ Reporting et états demandés.
• Participer à la définition de la grille d’évaluation, le choix et à la contractualisation des fournisseurs ;
• Elaborer avec le comité projet l’étude technique détaillée en s’assurant que chaque soumissionnaire a eu l’occasion de présenter sa solution ;
• Apporter l’assistance nécessaire en matière d’études et d’intégration aux Directions Métier ;
• Garantir la conformité de la phase de réalisation et de paramétrage au cahier de charges ;
• Piloter la réalisation des workshops de conception et de design de la solution et s’assurer de la production des livrables dans les délais ;
• Réaliser les tests unitaires en étroite collaboration avec les équipes des prestataires ;
• Rédiger en collaboration avec les experts métiers le cahier de recette fonctionnelle ;
• Piloter et participer au déroulement de la recette, avec les experts métiers ;
• Coordonner et préparer avec les entités de la DSI les prérequis techniques pour la mise en place de l’infrastructure d’une nouvelle solution (Réseau, PDT, serveurs) ;
• S’assurer que la plateforme technique IT a été bien livrée et installée ;
• Piloter le passage en production et le déploiement des solutions informatiques ;
• Elaborer la cartographie des nouvelles solutions mises en place suivant les normes en vigueur ;
• Rédiger la documentation technique et fonctionnelle de la nouvelle solution, et veiller à sa distribution aux entités concernées ;
• Etablir avec les experts métier ainsi que les entités opérationnelles le plan de conduite de changement ;
• Superviser la rédaction des supports de formation à utiliser lors de la phase de conduite de changement ;
• Assurer un accompagnement des utilisateurs en phase post-démarrage ;
• Elaborer le bilan du projet, en collaboration avec les entités opérationnelles ;
• Organiser et rédiger le compte rendu de la réunion de clôture du projet ;
• Assurer une veille technologique pour les métiers SI relatifs aux métiers de la SNTL ;
• Réaliser les rapports de Benchmark pour alimenter le processus de veille technologique.
Compétences Métiers :
– Bonne connaissance des processus et méthodes de gestion de projet (planning, budget, indicateurs)
– Bonne connaissance des principaux outils de gestion de projet (MS Project, Project libre…etc)
– Connaissance dans les architectures des systèmes d’information et maîtrise des outils de modélisation
– Connaissance technique des outils de développement, et des solutions applicatives
– Connaissance des méthodes Agile de gestion de projets (Scrum, XP…etc)
– Certification souhaitée en gestion de projet PMP, IPMA, PRINCE 2 et autres
– Connaissance des techniques de la gouvernance des données
– Connaissance de la réglementation des marchés publics souhaitable
Compétences Particulières (pratique de langues, logiciels, …)
– Langue : Français, Anglais et Arabe
– Maitrise des Logiciels et applicatifs métiers
– Capacité d’observation, d’analyse et de synthèse
– Communication écrite & Orale
Compétences Comportementales :
– Autonomie
– Intégrité et moralité
– Adaptabilité
– Esprit d’équipe et de collaboration
– Organisation
– Esprit d’initiative
– Engagement
Profils requis :
– Être de nationalité marocaine
– Age : Maximum 35 ans au 01/01/2022
– Être titulaire d’un diplôme de Master Bac+5 ou d’Ingénieur en informatique
– Expérience souhaitée.
Les candidats intéressés par cette offre doivent envoyer leur candidature en précisant le poste et la référence du poste en objet, au plus tard le 14/11/2022 à l’adresse mail suivante : recrutement2022@sntl.ma
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
✓ Lettre de motivation
✓ CV actualisé
✓ Copie certifiée conforme des diplômes (Bac, Master ou diplôme d’ingénieur)
✓ Copie certifiée conforme de la carte d’identité nationale
✓ Attestations de travail justifiant la durée et le domaine de l’expérience
IMPORTANT :
Seuls les diplômes des universités et des écoles publiques et ceux disposant d’attestation de reconnaissance ou d’équivalence délivrée par le Ministère de l’Enseignement Supérieur seront éligibles pour accéder au poste.
Poste nécessitant la mobilité géographique.
Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté.
La SNTL lance un appel à candidature pour le poste Ingénieur de Sécurité SI
REF : SNTL/INGSISEC/2022
Nombre de poste : 01
Missions :
• Définir la politique de sécurité des Systèmes d’Information ;
• Décliner la politique de sécurité, Faire appliquer les normes et standards de sécurité veiller à leur application et contribuer à ses évolutions.
Activité Principales :
• Mettre en place les méthodes et outils de sécurité adaptés ;
• Contrôler et auditer l’application des politiques et standards de sécurité au sein de la SNTL ;
• La réalisation de la cartographie des risques SSI et le suivi de leurs évolutions ;
• Le pilotage de la mise en œuvre des plans de réduction des risques ;
• L’accompagnement des corps d’audit dans leurs investigations ;
• Etablir le plan d’actions de sécurité et de conformité avec la DNSSI ;
• Participer à l’élaboration du PCA/PRA ;
• Suivre le traitement des vulnérabilités critiques pouvant engendrer un impact majeur sur la sécurité des systèmes d’information ;
• Assurer une veille technologique et SSI/Métiers visant à identifier les nouvelles menaces et tendances d’attaques ;
• Alerter en cas de non-conformité à la politique ou à la demande sécurité ;
• Etablir un plan de réponse en cas d’incidents de sécurité grave ;
• Aider à la mise en place de plans de reprise d’activité des systèmes critiques de l’organisation ;
• Veille technologique et réglementaire ;
• Accompagner la définition, la mise en œuvre et le contrôle des aspects sécurité SI dans les projets ;
• Contribuer au pilotage et à la résolution des incidents de sécurité – Faire analyser les causes des incidents et consolider les mesures de sécurité ;
• Faire tester régulièrement le bon fonctionnement des mesures de sécurité mises en place pour en détecter les faiblesses et les carences ;
• Élaborer et suivre des tableaux de bord des incidents sécurité ;
• Définir et mettre en œuvre la sensibilisation à la sécurité de l’information au sein de la SNTL ;
• Organiser et animer les comités sécurité SI.
Compétences Techniques :
• Une bonne connaissance des aspects juridiques et réglementaires de la sécurité SI, des normes et référentiels de sécurité.
• Très bonne connaissance de la DNSSI
• Certification en sécurité SI souhaitée
Compétences Particulières (pratique de langues, logiciels, …)
– Langue : Français, Anglais et Arabe courant ;
– Maitrise des Logiciels et applicatifs métiers
– Capacité d’observation, d’analyse et de synthèse
Compétences Comportementales :
– Autonomie
– Intégrité et moralité
– Adaptabilité
– Esprit d’équipe et de collaboration
– Communication écrite & Orale
– Organisation
– Esprit d’initiative
– Engagement
Profils requis :
– Être de nationalité marocaine
– Age : Maximum 35 ans au 01/01/2022
– Être titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en informatique
– Expérience souhaitée.
Les candidats intéressés par cette offre doivent envoyer leur candidature en précisant le poste et la référence du poste en objet, au plus tard le 14/11/2022 à l’adresse mail suivante : Recrutement2022@sntl.ma
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
✓ Lettre de motivation
✓ CV actualisé
✓ Copie certifiée conforme des diplômes (Bac et diplôme d’ingénieur)
✓ Copie certifiée conforme de la carte d’identité nationale
✓ Attestations de travail justifiant la durée et le domaine de l’expérience
IMPORTANT :
Seuls les diplômes des universités et des écoles publiques et ceux disposant d’attestation de reconnaissance ou d’équivalence délivrée par le Ministère de l’Enseignement Supérieur seront éligibles pour accéder au poste.
Poste nécessitant la mobilité géographique.
Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté.
تعليقات
إرسال تعليق